根据省委统一部署，由安徽省委教育工委副书记庆承松任组长的省委第十五综合考核组来校，对我校领导班子和领导干部进行2019年度综合考核。

5月20日，学校在文南111报告厅召开干部教师大会。考核组全体成员，学校领导班子成员，机关部门正副职、学院及二级机构党政正职（含主持工作的副职），省级以上“两代表一委员”、民主党派市级以上主委，学校教代会执委，正高职称人员，学生代表等参加会议。校党委书记陈士夫主持会议。

庆承松作动员讲话。传达省委关于综合考核工作的有关文件精神和总体要求，并就贯彻落实省委部署，做好本次年度综合考核工作提出四点要求：一要充分认识开展综合考核的重要意义。开展综合考核，是实现决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚目标任务的迫切需要，是夺取疫情防控和经济社会发展“两战赢”的关键举措，是纵深推进全面从严治党的内在要求。二要把握综合考核关键环节。对综合考核对象、考核内容、考核方式、考核步骤、等次评定等要准确掌握，有效有序推进考核工作。三要落实专项任务考核。对统筹疫情防控和经济社会发展工作开展专项考核，明确考核程序、计分方式、结果运用等，确保专项工作落实到位。四要严格遵守考核工作的纪律规定。学校要高度重视、积极配合，考核组要严明纪律、严守规矩，做到实事求是，客观评价，确保本次综合考核工作圆满完成，取得预期成效。

陈士夫代表学校作2019年度党政工作报告。他在报告中首先汇报了2018年度考核反馈问题整改落实情况。他指出，一年来，学校领导班子团结协作，紧密联系群众，紧紧围绕建设高水平师范大学奋斗目标，凝心聚力，共谋发展，学校各项事业都取得了新进展。党建工作方面，坚持以政治建设为统领，主题教育扎实有效；以党委领导为核心，党建工作责任到位；以制度建设为抓手，组织建设全面加强；以从严治党为重点，作风纪律明显优化；以师生满意为目标，统战群团工作有力。发展业绩方面，着力推进依法治校，现代化治理能力提升；落实立德树人任务，人才培养质量提高；出台人才学科政策，工作力度不断加大；提高科学研究水平，社会服务能力增强；弘扬优秀传统文化，拓展国际交流合作。会上还详细报告了我校新冠疫情防控工作总体情况。

根据省委综合考核组安排，学校向考核组提交了校领导班子工作报告、纪委工作报告、领导班子成员个人述职述德述廉报告，并按要求提前3天在校园网公开。会上，学校参会人员对校领导班子及成员、选人用人工作进行了测评、评议。会后，考核组分别与校领导、中层正职干部、教师代表等进行了个别谈话。

期间，考核组还查看了学校事业发展和党建工作资料档案，实地考察了物理与电子信息学院、外国语学院翻译教研室、教育部重点实验室，全面深入了解学校党建工作和事业发展情况。

（文：李永胜 / 图：葛婕 陈旸 单巍 / 审核：董强 王嘉炜）